کتاب استاندارد 34000 منابع انسانی در عمل (مدیریت منابع انسانی پیشرفته) تالیف آرین قلی پور
معرفی کتاب استاندارد 34000 منابع انسانی در عمل :
کتاب حاضر اثر آرین قلی پور سعی دارد تا استاندارد منابع انسانی را به زبان عملی و کاربردی در ایران تبدیل کند. و به دور از هر گونه پرداختن به مفاهیم کلی وارد موضوع می شود و تلاش بر این است تا سطح مقدماتی استاندارد 34000 به زبانی ساده و کاملا کاربردی برای سازمانهای ایرانی ارائه کند.
هدف از تدوين استاندارد منابع انساني استاندارد کردن انسان و گرفتار کردن روزافزون او در اين قفس نيست. معمولا استانداردسازي با کاهش سلايق و توليد انبوه همراه است. در اين استاندارد هدف اين است که حداقل کارهايي که در شان انسانهاست، توسط سازمانها انجام شود تا شايد بارقه اميد برگشت انسان به مقام واقعي خود زنده شود.
منابع انساني هر سازمان، عامل اصلي حيات آن سازمان است؛ از اينرو شناخت انسان براي مديريت اثربخش آن ضروري ميباشد. مدیریت منابع انسانی بر مبنای مفاهیم رفتار سازماني قرار دارد که با تلاش هاي نظاممند براي شناخت، درک و کنترل رفتار انسان، تحقق اهداف سازماني را امکانپذير می سازد.
کتاب حاضر نيازهای مخاطبان متعددی را برطرف می کند.
- گروه اول و به نوعي اصلي ترين مخاطب اين كتاب، مديران اجرايي و کارکنان سازمانها هستند که کتاب حاضر مضامين کاربردی مؤثری برای بهبود اثربخشي منابع انسانی سازمانها و شرکتها برای آنها دارد؛ از این جهت کتاب به صورت ساده و کاربردی تدوین یافته است.
- دسته دوم دانشجويان مديريت در دوره های كارشناسي در گرايشهاي مديريت دولتي، بازرگاني، صنعتي، بيمه، جهانگردی، کارآفرینی، حسابداری و مالی هستند.
- گروه سوم دانشجويان مديريت در دوره های تحصیلات تکمیلی در گرايشهاي مديريت دولتي، بازرگاني، صنعتي، بازاريابی، جهانگردی(توريسم)، مالی، شهري، اجرايي، اِمبیاِی، سيستم، تكنولوژي اطلاعات(IT)، كارآفريني، رسانه و منابع انسانی و امور فرهنگی هستند که کتاب با ارائه روش استاندارد برای سنجش مفاهیم، منبع خوبی برای پژوهش های آنها فراهم می کند.
مباحث کتاب استاندارد 34000 منابع انسانی در عمل
- دستورالعمل طراحی و مهندسی ساختار سازمانی
- دستورالعمل ارزشیابی، طبقه بندی و گریدینگ مشاغل
- منشور مدیریت منابع انسانی و استراتژی های منابع انسانی
- دستورالعمل گریدینگ شخصی ، کارراهه حرفه ای و ارتقا افقی
- دستورالعمل جذب، استخدام و جامعه پذیری
- حقوق و مزایا
- دستورالعمل آموزش، یادگیری و مدیریت دانش
- دستورالعمل مدیریت عملکرد کارکنان
- مدیریت استعدادها و جانشین پروری
- دستورالعمل نظام پیشنهادات و وآوری مستمر
کتاب فوق توسط انتشارات کتاب مهربان به چاپ رسیده است و در فروشگاه اینترنتی کتاب رنگی عرضه میگردد.
موضوع کتاب : کتاب دانشگاهی، مدیریت, مدیریت نیروی انسانی، مدیریت منابع انسانی، منابع انسانی پیشرفته
نقد و بررسیها
هنوز بررسیای ثبت نشده است.